Syndicom, le syndicat suisse des médias et de la communication, et Mila, une plateforme de services de réparation et de technologie, ont signé un code de conduite en février 2019. Il s'agit du premier code de ce type en Suisse. Le code de conduite comprend 8 principes visant à créer la confiance et l'équité dans les relations entre la plateforme et les travailleur.euse.s. Ces principes sont les suivants: Légalité des projets ; Clarification de la situation juridique ; Motivation et bon travail ; Relations respectueuses avec les autres (ce qui inclut le droit à la représentation et aux négociations collectives) ; Définition claire des tâches et calendrier raisonnable ; Liberté et flexibilité ; Feedback constructif et communication ouverte ; Protection des données et de la vie privée. Jusqu'à présent, le code de conduite a réussi à garantir des échanges réguliers entre les partenaires sociaux. Si, au début de 2020, le code de conduite de Mila est encore la seule initiative de ce type en Suisse, d'autres plateformes pourraient suivre l'exemple et engager des discussions avec Syndicom.