Mladi Plus a été fondé en Slovénie en 2011 et représente les étudiants, les élèves, les jeunes chômeurs et les jeunes travailleurs précaires (de moins de 35 ans). Il s'occupe également des questions liées aux contrats à court terme et au travail des étudiants. La Slovénie dispose d'une législation solide qui défend les droits des travailleurs, sauvegarde le statut des travailleurs salariés et empêche les employeurs d'abuser des contrats de travail atypiques, mais en raison du travail insuffisant de l'inspection du travail, dans la pratique, cette loi est souvent violée... L'action de Mladi Plus pour la défense des droits des travailleurs repose donc sur la garantie de l'application de la loi slovène. Dans ce cadre, il y a quelques années, en coopération avec d'autres syndicats slovènes, dont celui des chauffeurs de taxi, Mladi Plus a pu empêcher Uber d'entrer dans le pays, en faisant valoir que la loi ne pouvait pas être modifiée en faveur d'une entreprise. Les plateformes de livraison de repas comme Wolt ne sont entrées sur le marché slovène que récemment. Elles recrutent de jeunes travailleurs avec des contrats spéciaux de prestation de service pour les étudiants et des travailleurs indépendants. L'action de Mladi Plus contre ces plateformes se concentre sur la reconnaissance du statut de travailleur salarié des livreurs et sur la demande de respect des lois slovènes.